Objectifs de la formation

Le BP (Brevet Professionnel) Fleuriste est un diplôme national de niveau IV reconnu par tous les professionnels du secteur floral. Il conduit au poste de fleuriste qualifié.
Le titulaire de ce BP est un technicien qualifié qui exerce son activité dans un atelier floral, en magasin ou au rayon spécialisé d'une grande surface. Doté d'une culture générale et artistique, il réalise des travaux créatifs et esthétiques dans le respect des styles et des techniques.

• Il participe à l'approvisionnement et à la gestion des stocks
• Il négocie, vend, conseille et fidélise les clients
• Il participe à l'animation de la surface de vente et assure la gestion commerciale du magasin, avec un double objectif de qualité et de rentabilit
• Il forme des apprentis.

 Organisation de la formation

• Formation en 2 ans :
  • 12 semaines par an en moyenne au CFA
  • Rémunération selon la loi en vigueur

• Contenus des modules professionnels :
  • Pratique et technologie
  • Vente et négociation
  • Histoire de l’art et dessin d’art appliqué
  • Botanique
  • Gestion, comptabilité
  • Reconnaissance des végétaux
  • Expression et ouverture sur le monde
  • Anglais
  • Environnement économique, juridique et social de l’entreprise
  • Informatique

Obtention du diplôme

En épreuves terminales (écrites, orales et pratiques), dans le cadre de mises en situation professionnelle mettant en jeu les compétences et les savoirs associés

• Fleuristerie : Travaux courants, arrangement complexe, conception et réalisation d’un travail floral
• Technologie et botanique
• Commercialisation et négociation : organisation et négociation, techniques commerciales
• Gestion de l’entreprise
• Arts appliqués à la profession et histoire de l’art
• Expression française et ouverture sur le monde
• Epreuve facultative : Anglais

Conditions d’admission

Le candidat doit :

• Avoir entre 18 et 30 ans
• Etre titulaire du CAP Fleuriste ou justifier de cinq années d’expérience professionnelle dans le domaine de la fleuristerie sans diplôme
• Avoir signé un contrat d’apprentissage
• Etre reconnu(e) apte à l’exercice du métier par la médecine du travail (pas d’allergies, pas de lombalgies)

Quand et comment candidater ?

• Toute l’année (pour la rentrée suivante)

En 2 étapes :

• Etude du dossier d’inscription pour admissibilité
• Entretien avec l’équipe pédagogique pour admission.

L’admission définitive est validée une fois le contrat d'apprentissage avec l’entreprise, signé.

• CANDIDATER
  

 

 

Le titulaire du CAP Fleuriste (diplôme de l’Education Nationale) est un employé qui exerce une activité à caractère artisanal et artistique. Doté d’une sensibilité esthétique, il réalise tout arrangement courant avec tous végétaux. Il assure la vente courante de toute production florale, conseille la clientèle et participe à sa fidélisation.

• Ses activités sont décomposées en deux pôles distincts :
  • Préparation et confection : réception, préparation et stockage, transformation et confection
  • Vente, conseil et mise en valeur : vente, conseil et fidélisation, mise en valeur de l’offre.
• Le titulaire du CAP Fleuriste peut exercer son activité :
  • En magasin traditionnel relevant du secteur de l’artisanat, principalement de très petites entreprises (TPE),
  • En magasin libre-choix et libre-service,
  • En rayon spécialisé d’un commerce polyvalent (par exemple : grande distribution, jardinerie),
  • En entreprise utilisant la prestation florale (par exemple : entreprise de décoration, traiteur, hôtellerie),
  • En atelier d’art floral.
• L’activité s’exerce fréquemment debout dans un atelier et un magasin. Il doit s’adapter aux contraintes saisonnières et aux particularités du commerce de la fleur.

 Organisation de la formation

• Formation en 2 ans (ou 1 an):
  • 12 semaines par an en moyenne au CFA
  • 16 semaines au CFA pour les formations en 1 an

• Contenus des modules professionnels (2/3 de la formation) :
  • Réception, préparation et stockage des fleurs,
  • Commercialisation, vente courante,
  • Botanique,
  • Technologie et environnement professionnel,
  • Arts appliqués à la profession.

• Contenus des modules généraux (1/3 de la formation) :
  • Mathématiques,
  • Expression française,
  • Techniques d’expression et de communication
  • Environnement économique, juridique et social *

* excepté pour la formation en 1 an

Obtention du diplôme

En épreuves terminales : écrites, orales et pratiques, dans le cadre de mises en situation professionnelle mettant en jeu les compétences et les savoirs associés.

• Epreuves professionnelles : Préparation et confection d'une production florale, Vente, conseil et mise en valeur de l'offre
• Epreuves générales (sauf CAP en 1 an) : Français et Histoire - géographie- enseignement moral et civique Mathématiques - Sciences physiques et chimie, Education physique et sportive, Anglais

Conditions d’admission

• Agée de 16 à 30 ans, (ou avoir 15 ans à la sortie de 3ème)
• Ayant signé un contrat d’apprentissage
• De niveau 3ème minimum si possible (générale, techno, spécialisée…) pour le CAP en 2 ans
• Titulaire d’un diplôme de niveau III ou supérieur, pour la formation en 1 an
• Reconnu(e) apte à l’exercice du métier par la médecine du travail (pas d’allergies, pas de lombalgies)

Concernant la formation pour adultes en 1 an, les candidats doivent avoir plus de 18 ans, et un diplôme de niveau V minimum afin d'être dispensé des matières générales.

Quand et comment candidater ?

• Toute l’année (pour la rentrée suivante)
• 2 étapes :
• Etude du dossier d’inscription pour admissibilité
• Entretien avec l’équipe pédagogique pour admission

L’admission définitive est validée une fois le contrat d'apprentissage avec l’entreprise signé.

• CANDIDATER
  

 

Objectifs de la formation

• Le CAPa Palefrenier Soigneur forme des employés spécialisés dans les soins quotidiens aux chevaux et les travaux d’entretien d’une écurie de sport et loisir
• Les responsabilités et activités sont très variées selon la structure hippique : le palefrenier peut être simple agent d’entretien, groom de concours, assistant d’élevage ou encore assistant animateur…
  Le palefrenier-soigneur sera toujours en charge de l’alimentation des équidés, de l’entretien de leur litière, mais on peut lui confier aussi le suivi des soins, des sorties quotidiennes, voire le travail de la cavalerie, ainsi que la gestion de stocks et le contrôle d’une partie de l’activité. Il doit pouvoir conduire des engins

 Organisation de la formation

• Formation en 2 ans :
  • 27 semaines de formation au CFA
  • 66 semaines de formation en entreprise (ou collectivité territoriale)

• Contenus des modules professionnels :
  • Techniques et pratiques professionnelles
  • Maintenance des matériels et équipements
  • Législation du travail
  • Biologie / Ecologie / Physique / Chimie

• Contenus des modules généraux :
  • Français / Communication
  • Mathématiques/ informatique
  • Anglais
  • Education socio-culturelle / Histoire et géographie
  • Sciences économiques, sociales et de gestion
  • EPS

En savoir plus sur les métiers liés au CAPa Palefrenier Soigneur:

• Palefrenier soigneur
• Responsable d’écurie
• Groom
• Cavalier soigneur

Conditions d’admission

• Être libéré de l’obligation scolaire (3ème entière effectuée) et avoir moins de 30 ans
• Être capable de signer un contrat d’apprentissage avec une entreprise.

Quand et comment candidater ?

• Entre janvier et juin de l’année scolaire précédente
• Inscription hors Affelnet

3 étapes :

• Etude du dossier d’inscription pour admissibilité
• Rencontre avec l’équipe pédagogique pour positionnement
• Inscription définitive une fois le contrat d’apprentissage signé.

CANDIDATER